公司管理岗位人员聘任试用期满考评大会顺利召开

来源:人力资源部 游婧 日期:2021-08-23 19:10:32 浏览次数:

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8月23日上午,公司管理岗位人员聘任试用期满考评大会在公司本部五楼会议室顺利召开,公司领导班子,公司本部中层管理人员及部分职工代表参会,公司董事会秘书、工会主席廖文选同志主持会议。

本次会议分为被考评人员PPT述职述廉汇报、参会人员民主投票两个主要环节,共有公司2020年度提报的16名管理岗位人员重点汇报了其试用期内的重点工作业绩及下一步工作规划。

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图:会议现场

廖文选强调,此次试用期满考评大会紧紧围绕建设集团“十四五”高质量专业化人才队伍建设规划实施方案的“136”工程开展,通过PPT进行述职述廉汇报是选人用人工作的一项改革举措,此项举措的目的一是要压实岗位职责,使其不忘初心;二是要强化廉洁要求,使其警钟长鸣;三是要督促自醒自知,使其扬长补短;四是要落实民主集中,使其脚踏实地;五是要培养展示技能,使其全面提高,做到方向明确,忙而不乱。

本次试用期满考评大会的召开进一步规范了公司管理岗位人员聘任工作流程及过程管控,对公司新聘管理岗位人员的履职能力、德才表现及工作实绩等进行持续性评价,进一步巩固了“能者上、平者让、庸者下”的选人用人导向,持续激励新聘管理岗位人员不断提高工作主动性和有效性,为公司运营与发展提供人才保障。