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挖内拓外 提档升级 努力实现长江路桥“十三五”良好开局——公司召开第四届第二次职工代表大会暨2016年工作会议

来源：综合办公室 日期：2016-02-18 00:00:00 浏览次数：

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    2月17日，公司召开第四届职工代表大会暨2016年工作会议。高路公司党委副书记、总经理方贻立，纪委书记毕军,副总经理兼长江路桥董事长李磊,总会计师杨凡,以及长江路桥公司高管，各部室、分子公司、项目部负责人，职工代表等共110余人参加会议。

       会议全面总结了公司2015年工作，分析形势，研究提出了十三五期间公司发展的总体思路，部署了2016年工作。

       公司总经理董华均总结了2015年工作，作了题为《严实相济，规范创新，廉洁高效，努力推动公司又好又快地向前发展》的工作报告。围绕2016年目标任务的落实提出了五个方面的要求：一是乘势而上，良好开局，推进“十三五”规划落地；二是因势利导，多措并举，推动企业内控机制建设；三是聚势合力，齐抓共管，提升公司经营发展水平；四是强势推进、转型升级，打造现代多元企业；五是发挥优势，主动作为，增强党工团组织活力。

       公司董事长李磊在讲话中全面总结了公司“十二五”工作，分析形势，规划了“十三五”公司发展总方向。针对“十二五”，他指出“一要看成绩、二要看问题”。总结成绩、分析问题才能更好理清思路，规划好“十三五”目标，推动企业健康持续发展。展望“十三五”，他指出了“十三五”公司发展总体思路是“挖内拓外、提档升级”。总目标是在“十二五”基础上实现产值、利润双翻番，确保“两个持续”。他要求，一是全面深耕内部市场，全力践行集团公司战略部署，牢牢把握机遇，确保取得“主战场”战役的胜利；二是奋力开拓外部市场，通过在内部市场的磨砺打拼强机健体，实现量变和质变两方面的同速发展；三是着力提升综合实力，在重视市场的同时，做到“市场”、“团队”、“管理”、 “文化”四个方面共同发力，切实提高公司的软实力和核心竞争力。

       高路公司总经理方贻立从目标完成、市场开发、项目建设、养护施工、巡视整改、成绩取得六个方面，以“六个不容易”肯定了长江路桥公司在“十二五”期间取得的成绩。他提出，2016年是“十三五”开局之年，机遇与挑战并存，长江路桥公司要在认真总结“十二五”经验的基础上，正视当前所存在的问题，正确面对目标任务、利润指标、市场开拓、转型要求、一岗双责、质量安全六个方面的压力，牢固树立主人翁意识、市场意识、学习意识、创新意识、自律意识和忧患意识，确保“十三五”期间各项目标任务的顺利完成。 

  会上，公司工会主席徐德芳作了工会报告，审计并通过了公司第四届第二次职工代表大会职工代表变动情况报告、工会委员会提案审查报告。财务总监刘瑛作了财务预算报告。各完工项目部经理进行了述职。

      会议签订了分子公司2016年度目标责任书。对公司2015年度先进集体、个人和省五一劳动奖章获得者进行了表彰。

 

 高路公司党委副书记、总经理方贻立作重要指示

 

 公司党委书记、董事长李磊作重要讲话

 

 公司党委副书记、总经理董华均作2015年工作报告

 

会议现场

 

 

 

 

 

 

 

 

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